Resumen de clase
Técnicas e instrumentos en el proceso de orientación vocacional
- Prueba parctica de Holland: la herencia social y la experiencia producen en las personas preferencias hacia unas actividades sobre otras.
Propone 6 tipos de personalidad ( realista, investigador, artistico, social, emprendedor, convencional). A partir de la definición de su personalidad se puede guar a lapersona a conocer en que tipo de carreras van mas a din a su personalidad.
-Prueba de inventario de intereses vocacionales:
consta de 80 tipos de intereses y 60 preferencias ocupacionales, se contesta segun los interes de la persona utilizando la escala de Likert del 1 al 5 ( 1 menos interes y 5 mayor interes), si la puntuacion es mayor a 3 existe un interes, menos de 3 no hay interes. Con esa informacion se realiza un grafico que indicara en que area hay mayor interes.
- (TCF-OV) Test de completamiento de frases de orientacion vocacional:
43 frases inconclusas que la persona completa. Lass respuesta son evaluadas por
.expectativas de vida y vocacionales
.actitudes hacia el estudio
.actitud hacia el trabajo
.expectativas de los demas
.toma de desiciones
.barreras para la eleccion
.causa de miedo
.ansiedad e imagen de si mismo
Enlace
http://www.scielo.org.ar/scielo.php?pid=S1851-88932000000100003&script=sci_arttext
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